За указанный период специалисты инспекции труда:

- оказали консультационную помощь более чем 100 работникам и гражданам по вопросам применения норм трудового, жилищного, профсоюзного и иного социального законодательства;

- совместно с представителями членских организаций провели три плановые выездные проверки в отношении учреждений: МБОУ «Шиловская СОШ № 3», МБОУ «Старокиструсская СПГ» и МБУ ДО «КДТ». Целью проверок являлись профилактика нарушений обязательных требований и контроль за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства, законодательства о социальном партнерстве и о профсоюзах;

- по результатам проверок внесли руководителям учреждений представления об устранении выявленных нарушений требований трудового законодательства;

- для защиты имущественных интересов Профобъединения обеспечили участие в четырёх заседаниях арбитражного суда с подготовкой соответствующих правовых позиций по делу;

- в целях представительства и защиты интересов членов профсоюза обеспечили участие в трёх заседаниях судов общей юрисдикции по социально-трудовым спорам;

- в порядке, установленном статьёй 35.1 Трудового кодекса РФ, участвовали в формировании правовой позиции Профобъединения по семи проектам нормативных правовых актов органов государственной власти Рязанской области и органов местного самоуправления;

- оказали правовую помощь работникам в составлении двенадцати исковых заявлений, жалоб и иных процессуальных документов для подачи в суд;

- по обращениям членов профсоюза подготовили заключения (правовые позиции) о судебных перспективах оспаривания решений СФР об отказе в назначении досрочной пенсии по старости;

- подготовили правовую позицию (возражения) инспекции труда профсоюзов на предостережения Государственной инспекции труда, касающиеся содержания актов социального партнёрства (коллективных договоров);

- дали разъяснения на 21 письменное обращение работников по вопросам охраны труда и иным социально-трудовым вопросам;

- приняли участие в заседании межведомственной рабочей группы прокуратуры Рязанской области по защите трудовых прав граждан;

- подготовили для размещения на информационных ресурсах Профобъединения правовую информацию об актуальных изменениях трудового и иного законодательства, а также о судебной практике;

- осуществили мониторинг и в установленном порядке представили информацию в органы исполнительной власти Рязанской области, прокуратуру Рязанской области и Ассоциацию ТООП ЦФО по вопросам теневой занятости, нарушений требований охраны труда, задолженности по заработной плате и изменения режима рабочего времени;

- приняли участие в работе комиссий по расследованию шести несчастных случаев на производстве (один — со смертельным исходом, пять — тяжёлых). Также участвовали в 13 дополнительных расследованиях несчастных случаев и в шести расследованиях случаев, не связанных с производством. По результатам работы комиссий были установлены причины нарушений требований охраны труда, приведших к несчастным случаям, что является основанием для обязательного исполнения работодателями и профсоюзом части 9 статьи 230 Трудового кодекса РФ.

- подготовили четыре информационных бюллетеня по вопросам охраны труда, премирования работников и нарушениям трудового законодательства по итогам проверок работодателей в 2025 году.

Руководитель ПИТ Настосяк В.Д.