Последние новости
Афиша на ноябрь-январь
НОЯБРЬ:
Ирландское шоу "Celtica". 14 ноября в 19:00. Филармония. Скидка 20%.
Скидка по промокоду - первые 5 цифр на лицевой стороне вашей дисконтной карты.
Подробнее...Открыт прием заявок на Национальную премию «Лидеры ответственного бизнеса» 2025/2026
20 октября дан старт третьему сезону премии, которая была учреждена по поручению Президента России В.В. Путина. Это ведущая площадка для признания вклада крупного российского бизнеса в улучшение социальной и природной среды страны.
Участие в премии даст вам публичное признание и медиаподдержку ваших социальных инициатив. Вы получите сертификат на использование статусного логотипа «Ответственный бизнес» в течение года.
Подробнее...Обучение главных бухгалтеров в Рязанской ТОП
10 ноября 2025 года в малом зале Рязанского областного союза организаций профсоюзов главный бухгалтер Рязанской областной организации Профрадиоэлектрона, а также главные бухгалтеры первичных профсоюзных организаций Рязанской ТОП прошли обучение в рамках онлайн-семинара по теме: «Налоговая реформа-2025,2026. Изменения в Налоговый кодекс в 2025 году». Семинар был организован Учебно-консультационным центром трудовых отношений «Успех» г. Санкт -Петербург.
Рабочее совещание 10.11.2025
Председатель Профобъединения Инна Калашникова провела еженедельное совещание с руководителями областных отраслевых организаций профсоюзов.
Заседание Российской трехсторонней комиссии
31 октября прошло заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Профсоюзную сторону РТК впервые в заседании возглавил Сергей Черногаев – председатель ФНПР.
Подробнее...Обновлены формы проверочных листов Роструда
4 ноября вступили в силу актуализированные формы проверочных листов Роструда, используемых при осуществлении государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Новости Солидарности
Пленум Верховного Суда РФ принял постановление, в котором пояснил судам, что необходимо учитывать при применении норм о компенсации морального вреда.
Часть приведенных в нем разъяснений посвящена вопросам, связанным с компенсацией морального вреда, причиненного повреждением здоровья или смертью работника при исполнении им трудовых обязанностей вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.
Так, в постановлении отмечается, что в порядке обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний компенсация морального вреда не предусмотрена, она осуществляется причинителем вреда.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Бремя доказывания исполнения работодателем обязанности по обеспечению безопасных условий труда и отсутствия своей вины лежит на работодателе, в том числе если вред причинен в результате неправомерных действий (бездействия) другого работника или третьего лица, не состоящего в трудовых отношениях с данным работодателем.
При определении размера компенсации морального вреда необходимо учитывать значимость для работника нематериальных благ, объем их нарушения и степень вины работодателя.
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 15 ноября 2022 г. N 33
Фото из открытых источников
