Последние новости

Утверждена новая методика проведения специальной оценки условий труда

2868f3f2 0ddd 41f1 93ed a247cf695851Согласно Закону «О специальной оценке условий труда» СОУТ является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных гигиенических нормативов условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

Подробнее...

Поздравление Председателя Профобъединения с Днем профсоюзного работника Рязанской области

2 Калашникова И.ВУважаемые профсоюзные работники и активисты!

6 декабря мы отмечаем свой профессиональный праздник - День профсоюзного работника в Рязанской области.

Сердечно поздравляю всех, кто стоит на защите законных прав и интересов трудящихся!

Подробнее...

Рабочее совещание 4.12.2023

pH0lnOeK3ow 1Председатель Профобъединения Инна Калашникова провела еженедельное рабочее совещание с руководителями областных отраслевых организаций профсоюзов.

О заседании Российской трехсторонней комиссии

24 ноября состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в формате ВКС под председательством Координатора РТК, вице-премьера Татьяны Голиковой.

Подробнее...

Регуляторная гильотина обесценивает достижения социального партнерства и игнорирует равноправие сторон – правительства, профсоюзов и работодателей

feb765a0f8 1Федерация Независимых Профсоюзов России обратилась к председателю Правительства РФ Михаилу Мишустину с просьбой обеспечить рассмотрение проектов актов в области регулирования социально-трудовых отношений, в том числе охраны труда, исключительно в рамках Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (PTK) и не применять к ним механизм «регуляторной гильотины». 

Подробнее...

В новом законе о занятости учтены предложения профсоюзов

M.V. SHmakov v GV 30 11 2023 3 snapEditГосдума приняла в третьем чтении новую версию закона «О занятости населения в Российской Федерации». Новый закон, включающий предложения профсоюзов, позволит отрегулировать государственную политику в области занятости населения в соответствии с новыми реалиями рынка труда, внедрить дополнительные инструменты защиты граждан от безработицы. Основные положения новой редакции закона вступят в силу с 1 января 2024 года.

Подробнее...

Новости Солидарности

Профсоюзная консультация

 

Здесь вы можете найти ответ на интересующий Вас вопрос  или задать вопрос нашим специалистам, через форму, предложенную ниже.

Задать вопрос
Добрый день. Я работаю в школе учителем музыки и еще подрабатываю в музыкальной школе. В июле 2022 года я получил высшую категорию, но в музыкальную сведения передали только в ноябре 2023 года. Имею ли я право на перерасчет зарплаты за 2022-2023 год? если имею на какой закон опираться?
Добрый день. Подскажите пожалуйста, с какого года медицинским работникам детских поликлиник должны выплачивать стимулирующие выплаты? Их выплачивают медицинским сёстрам ДШО? СПАСИБО!
Здравствуйте, подскажите пожалуйста: Работая хирургом поликлиники, не имея сертификата травматолога (лечебное учреждение не имеет лицензии по профилю травматология и ортопедия) обязан ли вести ПОВТОРНЫЙ прием травматологических пациентов с переломами? приказ РФ от 12 ноября 2012 г. N 901н регламентирует оказание первичной специализированной медико-санитарной помощи.
Является ли мытьё посуды функциональной обязанностью ф-лаборанта. Если да, то по какому приказу (в приказе Минтруда 473 н только дезинфекции и обеззараживание). Если нет, то в чьи обязанности это входит?
Я работаю врачом-стоматологом-хирургом в поликлинике на амбулаторном приёме. Какая продолжительность рабочей недели должна быть у меня?
Когда и как должна быть проиндексирована заработная плата в 2023 году? Правомерно ли утверждение индексации с 1 апреля 2023 года?
Как узнать состою ли в профсоюзе, так как с работы выдают подарки детям, числюсь ли я там ?
Здравствуйте, я студент Рязанского автотранспортного техникума имени Живаго, у нас многодетная семья. Подскажите могу ли я получать материнский капитал от профсоюза
Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, кому положено звание Ветеран труда Рязанской области и как его получить
20 лет отработала учителем в сельской местности. В этом году уволилась. Имею ли я право на получение льгот по оплате ЖКХ?
Здравствуйте!К юристу Вашей организации можно попасть по живой очереди в часы приёма?или где-то запись есть?
Жена работает в магазине дикси в рп.Тума админестраторы создают условия для ухода абращаются как им хочется заставляют делать свою работу грубят устраивают скандалы все началось с приходом нового товароведа
В АО "Корпорация-"фазотрон- НИИР" индексировали зарплату на 3,7% а по всей стране 8,6% законно-ли это? Что делать чтобы у нас выполнялись условия кол.договора?
хочу организовать первичную организацию в ЧОП, не являясь их работником. Это возможно?
Здравствуйте! Я председатель профсоюзной организации на своем предприятии, имею ли я право быть уполномоченным по охране труда?
Здравствуйте я хочу узнать состою ли я в профсоюзе?
Здравствуйте, я одинокая мама (статус по св-ву), работаю в организации ЖКХ пять месяцев, плачу взносы в профсоюз, обратилась в свою организацию за материальной помощью, в связи с трудной материальной ситуацией - ребенок попал на лечение в платный реабилитационный центр на 6месяцев, зарплата небольшая, но мне отказано, хотя общий стаж у меня 30 лет, из них в госучреждениях работа более 10 лет (перечислялись взносы ранее). Имею ли я право на помощь от профсоюза организации?
Здравствуйте! Какая разница в баллах должна быть между учителями предметниками и педагогами вспомогательного персонала: психолог, воспитатель ГПД, педагог – библиотекарь, логопед, социолог. В некоторых школах разница по критериям в баллах составляет от 100 до 10, а в других от 100 до 50 баллов. В чем причина? Подскажите, существует ли примерная таблица критериев расчета стимулирующей части (шаблон) для учителей и педагогов вспомогательного персонала. Что взять за основу?
Добрый день! В сборнике юридических статей: Примерных критериев для расчета стимулирующей части фонда оплаты труда педагогических работников 2021- 2021 (kim-med.ru/korporativnoe-pravo/1953-primernykh-kriteriev-dlya-rascheta-stimuliruyushhey-chasti-fonda-oplaty-truda-pedagogicheskikh-rabotnikov-2021-2021.html) нашла текст, который меня заинтересовал, но мне не очень все в нем понятно. Цитирую: «Но существует школьное положение о заработной плате. Учитель, решивший не получать стимулирующих выплат, вправе ознакомиться с ним и написать заявление на имя директора о стимулирующей надбавке. При этом на премию он все же может рассчитывать, но она будет идти из фонда экономии, а не из бюджета. Отказ гарантирует 95% стабильной зарплаты, прекращения конкурентной борьбы за баллы, улучшение отношений в коллективе. Заработная плата становится прозрачной. Учитель понимает, за что он получает деньги». Оплата труда учителя состоит из 3 составных частей: основной оклад; различные виды компенсаций; стимулирующие надбавки. Моя зарплата составляет 25 тысяч рублей – это 100%. Из этой цитаты следует, что я, отказавшись от стимулирующих выплат, буду получать на 5% меньше.
Здравствуйте.Подскажите пожалуйста с вот такой ситуацией:я врач хирург,веду амбулаторный прием.больница не имеет ни лицензии травматолога ни травматолога в штатном расписании.В последнее время травматологи АТЦ направляют на лечение пациентов травматологического профиля,в том числе в гипсовой имобилизации аргументируя ,что это предусмотренно приказом минестерства здравоохранения №901 н от 12.11.2012. В тоже время оказание медицинской помощи без лицензии уголовно наказуемо и трактуется статьёй УК.РФ 235. на фоне изложенного имею следующие вопросы:1. Приказ оговаривает первичную специализированную медико-санитарная помощь при отсутствии врача травматолога в конкретном лечебном учреждении или в населенном пункте в целом?2.если руководствоватся действующим законодательством приказ №901н не может стоять выше приоритета УГ.РФ. 3.В виду отсутствия у меня сертификата травматолога,необходимого оснащения хирургического кабинета:обязан ли я вести прием пациентов травматологического профиля,в том числе тяжелых травм требующих постоянного наблюдения травматолога и последующего направления в бюро МСЭ для установления стойкой утраты нетрудоспособности. заранее спасибо С Уважением Сергей Александрович.
У нас на предприятии не проводятся периодические инструктажи, как повлиять на руководство и ответственных за это? На все обращения по этому вопросу получаем просто отказ, без всяких объяснений. Может инструктажи уже вообще отменили?
Здравствуйте. В мои должностные обязанности входит работа за компьютером. Относится ли эта работа к вредной? Положены ли мне какие-то компенсации за эту работу? Сколько часов в день я могу находиться за компьютером без ущерба для своего здоровья согласно нормам?
Здравствуйте! Подскажите, какие инструктажи должны проводиться и с какой периодичностью? Работаем в офисе
Здравствуйте! Меня интересует вопрос о награждении учителей наградами, за которые можно получить прибавку к зарплате или пенсии. Многое поменялось, что в 2021 году говориться об этом. Второй вопрос о путевках. Прочитала, что в этом году учителя могут поправить здоровье в санаториях со скидкой в 50 %. Так ли это.
Здравствуйте! Работаю в школе. В декабре проработал 15 дней, заработал 13 стимулирующих баллов. Потом заболел и 14 дней был на больничном. В январе высчитали 10 баллов. Объяснили это тем, что я был на больничном. Но заработал же я их работая. Итог: потраченная куча денег на лекарство и минус заработанные 10 баллов. Правомерны ли действия администрации школы и что делать?
Работаю библиотекарем в Пронске с 1982 года, все эти годы член профсоюза. Год назад перевели на полставки и теперь председатель профсоюза Пронской библиотеки говорит, что все, что положено членам профсоюза мне, как работающему на полставки выплачивается тоже 50 процентов: подарки, посещения в больнице и т.д. половина от суммы полноправных членов профсоюза. А я получается не полноправный член профсоюза и половинчатый? Обьясните как правильно.
Добрый вечер! Работаю медсестрой в красной зоне, за январские праздники (с 1 по 11) нам отказываются выдавать молоко, аргументируя тем, что молочная кухня не работала в это время. Хотела узнать насколько это законно
Здравствуйте подскажите пожалуйста дело в том, что я проработала в в детском саду 7 лет и стояла в профсоюзе и перед декретным отпуском я вышла из организации из-за того, что повздорила с проф.организ. И считаю, что я сама ступила не стоило мне оттуда уходить, но факт того, что я семь лет в ней находилась я имею ли права на какие либо выплаты за рождения ребёнка и за операцию и дело в том, что я ушла в декрет и собираюсь снова, получается я ухожу из декрета в декрет, могу ли я вступить в профсоюзную организацию обратно???? Спасибо
Я, Калмаев Али Ержанович закончил "Саратовское областное училище (техникум) олимпийского резерва". Работаю учителем в селе уже год. Могу ли я претендовать на выплаты (подъёмный и льготы) если да, то на какие и когда? Спасибо за внимание. Жду вашего ответа
Здравствуйте я хочу узнать состою ли я в профсоюзе?
Здравствуйте, может ли завуч школы быть председателем профкома?
Возможна ли организация профсоюза, который бы объединил несколько групп работников по области без создания "первичек" на отдельно взятых предприятиях?
Здравствуйте! Взял отпуск с 19 января по 1 февраля, работаю по графику день(08:00 - 20:00) - ночь(20:00-08:00), остыпной - выходной, обязан ли я выходить на работу 1 февраля в ночную смену? На работе об этом не предупредили
здравствуйте. В каком нормативном документе я могу найти информацию о том, что работник должен перечислять именно 1% в профсоюзную организацию?
Здравствуйте! Подскажите имеется ли возможность у Профсоюзной организации помочь в устройстве в детский сад? Состою в Профсоюзе.
Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Могут ли организовать ППО граждане РФ оказывающие услуги юридическому лицу по договору ГПХ?
Здравствуйте. В результате реорганизации объединились два техникума в разных городах. В каждом есть свой профсоюз. По количественному составу профсоюзы практически равны, относимся к одной отраслевой профсоюзной организации, но разные первичные. Возможно ли дальнейшее существование двух профсоюзов в одном техникуме?
Прошу помочь составить аппеляционную жалобу, об незаконном исключении из профсоюза. 22.11.18г меня по заявлению приняли в члены профсоюзной организации. А 01.02.2019 я случайно узнала ,что исключена и нее. по решению профкома от 29.01.2019. На собрание ни разу меня не приглашали, предупреждений об исключении не было. На заседании профкома присутствовало 4 человека, остальным дали подписать уже готовое решение. даже не объяснив что подписывают. Исключение аргументируют тем, что отказалась устраивать Новогодний вечер и вечер посвященный 23 февраля.
Здравствуйте! Работаю по внешнему совместительству преподавателем в ДШИ. Имею ли я право на выплаты стимулирующей части оплаты труда, премий в данной организации? Спасибо.
Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, могут ли официально принять на должность учителя-логопеда в ДОУ студента, очника, 4 курса дефектолога, без среднего -специального образования и курсов повышения квалификации?
powered by smfaq

Полезные ссылки

Правительство
Облдума
Общественная палата
ФНПР
Солидарность
ПрофсоюзТВ