Последние новости

Роспотребнадзор напоминает о соблюдении рекомендаций во время работы в условиях повышенной температуры воздуха

zhara v gorodeЖаркая погода приводит к ухудшению условий труда. Особенно сложно приходится тем, кто работает на открытом воздухе или в помещениях, не оснащенных климатическим оборудованием.

Роспотребнадзор напоминает о ряде рекомендаций, которые стоит соблюдать во время работы в условиях повышенной температуры воздуха.

Подробнее...

Правительство Российской Федерации установило размер прожиточного минимума на 2025 год

korzinaСогласно опубликованному постановлению кабинета министров, общероссийский показатель прожиточного минимума составит 17 733 рубля.

Для трудоспособного населения величина прожиточного минимума определена на уровне 19 329 рублей, для пенсионеров — 15 250 рублей, а для детей — 17 201 рубль.

Подробнее...

Публичные слушания по исполнению регионального бюджета за 2023 год

image 2024 06 18T07 42 59 767Z17 июня в Гербовом зале Рязанской областной Думы состоялись публичные слушания по исполнению регионального бюджета за 2023 год, в которых приняла участие Председатель Профобъединения Инна Калашникова.

В слушаниях приняли участие депутаты, представители правительства, муниципальных образований, общественных организаций и контрольных органов региона.

Подробнее...

Рабочее совещание 17.06.2024

IMG 20240617 091456Председатель Профобъединения Инна Калашникова и руководители областных отраслевых организаций профсоюзов провели рабочее совещание.

О детском оздоровлении в Рязанской области

По данным регионального министерства образования в летний период в регионе работает 391 учреждение отдыха и оздоровления детей, из них 14 лагерей сезонного и круглогодичного действия, 310 – с дневным пребыванием, 65 – труда и отдыха, 2 – палаточного типа.

Подробнее...

Депутаты предлагают установить "чистую" зарплату не ниже МРОТ

nBkSUhL2h1Ain86 L76BrNOp2Z318Ji mifGnuWR9mOBdDebBizCnTY8G1N wjJTSaVxvhN84rbH7X1j8m cQВ Государственную думу РФ внесен законопроект, который призван запретить выплачивать сотрудникам зарплату ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ), сообщил 13 июня Ярослав Нилов, глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов (фракция ЛДПР), пишут «Известия».

Согласно документу, МРОТ на 2024 год установлен на уровне 19 242 рубля. Данной суммой ограничена заплата примерно 5 млн работников, преимущественно в бюджетной сфере. Однако из этих средств также удерживается налог на доходы физических лиц (НДФЛ).

Подробнее...

Новости Солидарности

1644988367 18 fikiwiki com p prikolnie kartinki pro uvolnenie s raboti 21Гражданин потребовал в суде признать его увольнение по собственному желанию незаконным, восстановить его на работе, взыскать средний заработок за время вынужденного прогула и компенсировать моральный вред. В ходе судебного разбирательства он отрицал факт обращения к работодателю с заявлением об увольнении по собственному желанию, пояснив, что такое заявление было отобрано у него при трудоустройстве, написание такого заявления с открытой датой являлось условием приема на работу.

Работодатель указанные доводы допустимыми и достаточными доказательствами не опроверг. Он представил в суд копию заявления, в которой работник просит его уволить с 13 апреля 2023 года по собственному желанию, с резолюцией работодателя о принятии указанного заявления 31 марта 2023 года, дата подачи заявления работником не указана. Оригинал указанного заявления у работодателя отсутствовал.

Работник представил в суд скриншот переписки с работодателем в мессенджере Вотсап, из которой следует, что ему был направлен перечень документов необходимых для трудоустройства, среди которых в том числе указано заявление об увольнении и направлен его образец. Также работник представил заявление, из которого усматривается, что он просит уволить его с занимаемой должности с "(дата не указана)", дата подачи заявления работником также не указана.

Суд решил, что данные обстоятельства свидетельствуют о пороке воли работника при выражении намерения на увольнение по собственному желанию, фактически работодатель принимал решение об увольнении работника (а не сам работник) на основании копии заявления.

В итоге суд удовлетворил все заявленные требования.

Определение Хабаровского краевого суда от 17 января 2024 г. № 33-167/2024

ПИТ по материалам системы Гарант

Фото из открытых источников

Полезные ссылки

Правительство
Облдума
Общественная палата
ФНПР
Солидарность
ПрофсоюзТВ